1月18日，公司第五屆科技質量暨人才工作會議在王家峰辦公區會議中心召開。大會回顧了2019年科技質量和人才工作，認真分析了面臨的形勢，安排部署了2020年科技質量和人才工作目標任務。山西省住建廳節能與科技處處長周翠芬，山西建投執行總工張太清應邀出席?？偨浝碲w奮勇主持。

總工程師張志作了題為《用非常之力加強基礎管理下恒久之功提升創新合力為全面實現企業高質量創新發展新征程而努力奮斗》的工作報告。報告強調，科技質量工作要結合公司“項目為王、效益為本”的發展主題，緊緊圍繞全年總體工作思路和職代會的各項任務，要堅定信心自主創新、久久為功質量創優，以自主創新關鍵技術，助推質量創優高質量發展，以質量創優為抓手，推動科技創新成果轉移轉化，提高工程質量和效率，提高科技創新的質量和效率，全面加強科技質量工作，奮力譜寫公司科技質量工作新篇章。

黨委副書記、副總經理張軍作了題為《優化人才結構激發團隊活力為集團公司實現可持續高質量發展而努力奮斗》的人才工作報告。報告強調，要全面貫徹落實一屆六次“雙代會”精神，堅持“項目為王、效益為本”的發展主題，緊緊抓住人才引進、培養和使用三個主要環節，大力加強以黨政人才、經驗管理人才和專業技術人才為主體的人才隊伍建設，努力造就一支總量充足、分門別類、專業配套、結構合理的高素質人才大軍，為公司可持續高質量發展提供堅實人才保障。

會上，對2019年科技質量和人才工作先進集體和優秀個人進行了表彰獎勵。機電設備安裝公司、第三工程公司、安居建設公司代表先進集體作了典型發言，介紹經驗、分享成果。

張太清作重要講話，他對公司2019科技質量工作所取得的成績予以肯定。他要求，要不斷提升科技創新水平，要加強科研體系建設，堅定創新信念和信心；要大力發展裝配式建筑施工技術，在裝配式混凝土及鋼結構項目中有所突破；要推動信息化建設，逐步完善信息化體系建設，加強信息化安全工作；要緊抓質量管理不放松，不斷提升質量技術水平，創造新業績；要做好科技質量人才工作建設，打造技術人才梯隊，形成后備力量。

周翠芬在講話中表示，公司堅定不移實施創新驅動發展戰略，在科技工作方面取得了有目共睹的成就。同時結合目前節能與科技發展現狀提出了建議，一是科技工作要緊緊圍繞省委“四為四高兩同步”總體思路開展；二是高質量、高效率地統籌推進BIM技術體系建設；三是各項科技研發指標在2020年要繼續穩步提升；四是推進建筑節能工作，加大可再生能源建筑應用研究；五是優化創新生態，重視創新成果消化吸收再創新，加強創新成果推廣轉化應用。

祁立柱作總結講話，并就進一步做好人才建設、科技質量工作強調了三點要求：一是繼續實施“雙輪驅動”戰略，完善人才引進和培養機制；二是優化科技創新發展布局，增強創新創優實力；三是營造良好的人才生態環境，廣泛凝聚發展合力。他表示，2020年，新的征程已經開啟，我們全體二建人要擊鼓催征，錨定發展目標，砥礪前行，以堅定的自信、卓越的智慧、無畏的勇氣為實現集團公司高質量發展而不懈奮斗。

公司領導班子、各基層單位班子成員、主任工程師、優秀項目經理和獲獎人員共計240余人參加會議。